Laut Siigo von Aspel werden technologische Werkzeuge die besten Verbündeten sein, um sich ihnen zu stellen.
Der Beginn der Amtszeit von Präsidentin Claudia Sheinbaum bringt Herausforderungen für die Unternehmen im Land, insbesondere im steuerlichen Bereich. Die Risiken sind jedoch nicht nur lokal; es gibt auch externe Faktoren, die die mexikanischen Unternehmen beeinflussen könnten, warnte Siigo von Aspel.
In einer Erklärung wurden drei dieser Herausforderungen detailliert:
Mögliche Steuerreform:
Eine der häufigsten Forderungen an die Kräfte der Union ist eine dringende Steuerreform. Renommierte Institutionen wie das Mexikanische Institut der Wirtschaftsprüfer (IMCP) haben sich für diese Maßnahme ausgesprochen, um die Einnahmen zu erhöhen und ein Defizit zu vermeiden, das die mexikanische Wirtschaft kurzfristig negativ beeinflussen könnte. Ziel ist es, Werkzeuge zu nutzen, die die Wettbewerbsfähigkeit der föderalen Einnahmen und Ausgaben verbessern, um letztlich eine bessere Kreditwürdigkeit bei Finanzinstituten zu erreichen und Investitionen im Land zu fördern.
Positionierung gegenüber der neuen US-Präsidentschaft:
Nach den Wahlen in Mexiko sind nun die Wahlen in den USA an der Reihe, bei denen die aktuelle Vizepräsidentin Kamala Harris und der ehemalige Präsident Donald Trump um die Position konkurrieren. Im Finanzsektor herrscht erhöhte Wachsamkeit, da der republikanische Kandidat versprochen hat, Zölle zu erheben, die Industrien wie Metallurgie, Automobil, Landwirtschaft und Technologie betreffen könnten. Um sich gegen die Inflation zu schützen, die durch diese wirtschaftlichen Sanktionen entstehen könnte, empfahl Siigo, dass Unternehmen ihre Abläufe digitalisieren, um genauere Buchhaltung und andere Plattformen zu ermöglichen.
Nearshoring:
Diese neue Gelegenheit ist bereits vorhanden. Um sich vorzubereiten, müssen nationale Unternehmen nicht nur durch die Digitalisierung der Buchhaltung, sondern auch in anderen Bereichen modernisiert werden, wie zum Beispiel der Suche nach sauberer Energie und der Verbesserung von Arbeitsrichtlinien, die oft wesentliche Anforderungen für Geschäftspartner sind, die sich im Land niederlassen möchten. Unternehmen müssen bereit sein für Veränderungen im Sektor, während sich die mexikanische Wirtschaft anpasst, um ein massiver Dienstleister in vielen Industrien zu werden.
Eine dieser Veränderungen könnte die Modernisierung von Vertriebsnetzen (mit höheren technologischen Anforderungen oder durch den Abbau von Zwischenhändlern) und die Nutzung von Künstlicher Intelligenz zur Automatisierung oder für präzise Aufgaben umfassen, sowie die Schulung von Mitarbeitern in Fremdsprachen—insbesondere im Umgang mit anglo-sächsischen und asiatischen Partnern, die andere Arbeitsrichtlinien und kulturelle Normen haben, an die man sich organisch anpassen muss.
Comments